Документы из статьи о «пропавшем трубопроводе» на севере Ленобласти — часть дела о банкротстве подрядчика строительства, заявили в «Газпром инвесте». Контрагенты банкротящейся компании ведут «борьбу за деньги», добавил он

Представитель «Газпром инвеста» Николай Козлов прокомментировал РБК данные «Фонтанки» о «таинственном исчезновении» газопровода до города Приозерска в Ленинградской области. Он заявил, что сейчас проходит процедура банкротства генерального подрядчика строительства компании «Омега».

«Те документы, которые попали в распоряжение «Фонтанки», — это часть этого дела (о банкротстве. — РБК). Эти материалы рассматриваются компетентными органами. Мы ничего не комментируем. После завершения этого рассмо ... Читать дальше »

Нападающий сборной Чехии Андрей Нестрашил прокомментировал разгромное поражение от России (2:7) на Кубке Первого канала. По его словам, сложно играть с российской командой, находясь полигры в меньшинстве.

Россияне выиграли домашний этап Евротура, обыграв всех соперников на турнире.

«С Россией сложно играть, находясь полматча в меньшинстве. Нельзя начинать матч сразу с нескольких удалений и тем самым отдавать инициативу сопернику. Из-за этого мы не смогли почувствовать шайбу. В результате соперник быстро повел в счете. Мы смогли отреагировать и забросить ответную шайбу, но при игре в равных составах нам не удалось войти в темп, поскольку через каждые две смены кто-нибудь да шел на скамейку штрафников. С другой стороны, когда мы играли большинство, ... Читать дальше »

Совет директоров ПАО «Газпром» принял к сведению информацию об анализе эффективности кадровой политики компании и системы мотивации персонала, а также выполнении ключевых показателей деятельности (KPI) руководящими работниками ПАО «Газпром» и основных дочерних компаний.

Было отмечено, что «Газпром» проводит эффективную кадровую политику. В компании реализуется система бизнес-процессов, направленных на привлечение и удержание высококвалифицированных специалистов, развитие их компетенций.

Одним из инструментов работы с кадрами является системное планирование потребности в персонале на краткосрочную и долгосрочную перспективу, что позволяет вести опережающую подготовку персонала для наиболее эффективной реализации проектов во всех регионах присутст ... Читать дальше »